京都紫华 健康行业的领军人物

京都紫华所属的康信企业集团是法国卡恩企业集团和康信中国在亚太的运营总部，旗下涉及健康产业、金融业、证券业、传媒文化产业，总部位于香港，*大的天然港和金融港地位，促成了康信集团的快速发展，至2009年先后在北京，孟买，东京，*尔， 新加坡、雅加达等地运营项目投资50多亿美金，特别在北京重金投入的金融，证券，传媒和健康产业，已经取得丰硕的成功，康信集团先后整合了健康产业和美丽行业，收购合作了6家工厂，并在广州，河南，河北，北京成立了多家公司，一举成为健康行业的**人物。

京都紫华公司从2002年开始涉及连锁运营，现在已经成为连锁事业的旗舰企业，先后经营多个品牌的连锁运营，特别在健康产业，*先运营的京都紫华康体连锁已经获得了*大的成功，在北京开设直营店10余家，规模上千平米，已经成为京城康体的代名词，运营全国市场6年来，铺设网络300多家，为广大投资人提供一个很好的事业发展平台，连续多年被评为守信企业，中国连锁经营协会**会员，健康产业**企业等众多荣誉……中国医学科学院和***亚健康中心**的产品研发和运营团队，为你的事业发展保驾护航!

2010年，京都紫华为了适应中国区健康产业的发展，结合中国区健康项目的上市和风险投资力度，总部斥资1000多万元，经过半年的市场调研和反复斟酌，由智之行营销(中国)研究院主笔策划拓展*新项目闪亮登场，登场既赢得广大投资人的**，各地传媒争相报道，一时成为中国健康投资行业的**企业，爵仕会男子康体养生私人会馆和美派一族女子康体养生私房会馆的问世，再次震动行业专家和策划人争相研究，市场投资人抢占先机，一个迎合时代需求的项目正式登上了投资舞台，康信企业强大资金和科研实力，世界一流的策略团队和战略咨询团队，紫华商学院和紫华职业技术培训学院，遍地全国的人员支持系统为你事业的发展提供了强有力的支持，康信国际旗下的健康项目等待慧眼的你，财富的北京在向您频频招手。

项目优势

长期以来，京都紫华始终秉承“精艺、博爱、健康、幸福”的品牌理念，坚持以“以技术为核心，以创新为动力，以市场为先导，以中医理疗养生文化为根本”的经营原则，矢志不移地致力于保健康体事业，走出了一条创新、发展、完善、超越的成功经营之路，成为技术精湛、服务精良、个性鲜明的行业**品牌。

始终坚持以“健康服务，服务健康”为理念、以“阳光操作，规范经营”为准则、以“精湛技术，热情服务”为支点、以“保健护足，关爱健康”为主线四项服务宗旨。

在近十年的奋斗历程中，由于京都紫华对内坚持“员工第一、效益第二”的人本管理思想，对外信守“与合作伙伴共同分享成功”的事业原则，这种独特的品格魅力成为京都紫华吸引人才、凝聚精英的灵魂力量。为此，众多成果卓著的健康专家纷至沓来。他们抱着“以京都为家，以造福百姓为荣”的热衷精心研发，逐步开发出了一系列的技术，具有同行业不可类比的专业性，独特性，权威性，正是这些有口皆碑的“京都绝学”为京都紫华和广大的事业伙伴铸就了事业的辉煌。

同时，京都紫华的发展还有赖于一批精英管理人员卓越的智慧和风雨同舟的事业忠诚。是团队的力量使许多看似不可能的技术在京都发出新的生命;是团队的智慧使京都的加盟体系达到了令专家称许的科学与完美;是团队的信念和拓荒精神使京都紫华走出京城，饮誉九州。

京都紫华作为中国品牌连锁经营协会的**会员和 “连锁企业诚信经营单位”在2008年红运中国的盛世欢歌中愿与志同道合的合作伙伴再攀事业巅峰，共享蓝海财富的无限辉煌!

加盟政策

一、事业模式

我们会对加盟店进行全方位的周到扶持让您轻轻松松赚钱。具体包括;我们有专业人员协助您办理全部的审批手续和相关证照让您成为合法经营的公民典范; 选址是决定一个店面生意好坏的决定性因素之一，我们的市场人员会对意向的地区进行详细的商圈调查，寻找客户人群，优中选优为店面的盈利打下坚实的基础; 我们富有行业经验的督导人员会为您严格把关保证您店中配置的员工能真正胜任其岗位要求，以保证您店面的服务质量，也是将来口碑宣传的根本保障; 我们会严格监督店面的装修过程，确保您的店面与总部直营店保持一致，让客户在您的店中感受到总部一样的亲切，同时享受到一致的热情服务;我们的物流部门会为您配备*恰当的产品种类及数量，让您避免出现过多的囤货所占用大量流动资金;同时相应形象品全面提升效果，立竿见影让顾客有认同感和信任感 我们优秀的企划人员会为您提供隆重而又热闹的详尽开业庆典计划给您的店面带来高涨的人气，从而让您的店面迅速在当地树立名气，耳熟能详，也让您的身价得到迅速提升成为一方名士; 公司高水平的策划人员为您制定奇招选出极具吸引力的每月及重大节假日促销活动计划让您的店面轻松赢得顾客占尽先机;公司同步大量的多种媒体广告与您在当地的宣传活动进行互动，塑造品牌形象建立顾客忠诚度; 后期完善的物流服务及时迅速解决您的进、调货需求、客服专线随时周到热情为您解答经营中遇到的问题等等。

加盟模式之二：品牌模式

在残酷的市场竞争下，品牌的作用越来越重要。所以，选择一个真正通过市场检验的有生命力的品牌进行合作才是投资者明智的选择! “京都紫华”营销模式体系及远程服务保障体系源于经营者10年丰富的行业经验和奋斗历程，集团优秀行业精英群体智慧于大成，更有国内多处代表市场严格检验，证明其具有强大的抵御市场风险能力和顽强、旺盛的生命力，真正为加盟商的利益提供了切实的保障!成为众多有意从事保健康体行业的投资者的*选!

加盟模式之三：运营模式

顾客是经营利润的源泉。没有顾客一切都无从谈起。“如何吸引新顾客，如何留住老顾客”是困扰所有经营者的*主要问题。 京都紫华总部在每月及主要节假日统一促销计划的基础上，还根据具体市场情况制定出适应当地市场的促销方案。帮助加盟商促进经营收入!现在的顾客已经由“感性消费”逐渐转变为“理性消费”.怎样使客户满意，怎样执行到位，顾客是否真正的满意是决定企业和品牌经营成败的关键!“京都紫华”营销模式体系经过多年实践总结，建立一套独特的“顾客满意系统”从企业人员行为内涵、整体视觉系统的规范、服务项目的自身特色、企业服务系统的规范、经营理念等方面让顾客对“京都紫华”产生充分的信任，成为*忠诚的顾客。被顾客誉为“保健康体行业的海尔服务”!同时，公司还运用文化营销、知识营销、品牌营销、绿色营销、形象营销、整合营销、互动营销、网络营销、定制营销、关系营销、服务营销等多种营销手段给店面带来源源不断的利益

加盟模式之四：管理模式

管理是利益的强大保障，没有规矩不成方圆。凡优秀的公司都有一套具有自身特点的管理模式，以保证战略决策得以及时、正确执行。如著名的“海尔”管理模式。 “京都紫华”营销模式体系及远程服务保障体系针对行业特点，通过市场实践，建立了一套完善、详细、高效的管理模式标准。涵盖了连锁体系的各个方面及细节。包括：《各岗位日常详细工作流程及技巧》;《财务管理制度及工作规范》;《物流管理制度及工作规范》;《店长工作职责及规范》;《前台工作职责及规范》;《员工工作职责及规范》;《日常管理制度》;《培训制度》;《卫生制度》;《值班制度》;《服务流程规范》;《行政安全制度》;《奖励制度》;《惩罚制度》;《聘用制度》;《考勤制度》;等30余项详细的工作制度、流程、规范标准。使每项工作都有标准可以遵循。工作状况及问题一目了然。第一时间发现问题，解决问题。*大程度的保证了店面的良好运营。让您轻松管理，轻松赚钱!

加盟模式之五：教育模式

现今此行业学校繁多，店铺林立。但真正正规的培训机构却少的可怜，也根本没有一套统一的衡量标准。从不同学校，不同店面走出的店长、保健技师、足底师带着自己千奇百怪的技术、手法、理念在工作。造成顾客所接受的服务千差万别，效果也大不相同! 京都紫华对员工从入职起就对其进行严格的全方位的培训和考核!使其从理念、价值观、精神、宗旨、目标、信仰到系统的专业知识、技术手法、接待礼仪等各个方面做到整齐划一、训练有素!所有的外派员工都必须在总部及直营店经过实际工作检验并通过考核才能被任命!以保证“京都紫华”营销模式体系及远程服务保障体系的战略方针、营销模式及执行标准能够得到不折不扣的完整克隆!让您无论在任何地方的京都紫华店铺都享受到同总部一样标准、没有任何偷减的高贵服务!

加盟模式之六：宣传模式 媒体推广

媒体推广是提高品牌和服务竞争能力的必要条件。北京京都紫华这个著名的康体连锁品牌，每年在市场上投入的广告费用近百万。

京都紫华广告主要投放的媒体包括：

1、中国经营报、参考消息、知音、好日子、爱人、读者、家庭、家庭医生、半月谈、商界、销售与市场等;这些媒体针对性强、影响力大，对目标受众的宣传力度非常到位。

2、百度、新浪、搜狐、雅虎、google、3721、tom、千龙、中国搜索、腾讯、阿里巴巴、21世纪、银河、红网、加盟连锁网、招商网等网络及其他媒介进行强势宣传。网络是个相对新兴的传媒方式，然而它超强的信息通路为众多商家带来滚滚红利，是现代宣传中*为有效的手段之一。

京都紫华采取媒体组合投放的方式进行品牌认知度的提高、美誉度的打造。对于每一个加盟商而言，都会因总部强大的品牌影响和广泛的品牌宣传而倍受其益。总部还将定期的对各地加盟商和代理商进行统一的业务宣传(专业性展会)及广告营销策划。

加盟模式之七：项目多元化模式

多元化的经营项目吸引了大批客户的加盟。这是近几年来京都紫华快速占领市场的先机。也是众多投资人*为关注的方面。京都紫华经过近十年的经营积累了丰富的行业经验，在多年的发展过程中公司在后续技术的引进和研发上花费大量人力、物力、财力投入到新技术新项目的开发上。目前在国内同行业中我们的项目是*全，*专业，*具有市场竞争力的公司。这为加盟商客户在当地经营提供了非常具有竞争的模式，而且多元化的项目不仅可以在当地的足疗店进行新一轮行业洗牌，吸引了更多的客源来消费，稳步的提高了店面的营业额，并且对于当地从业人员进行了新一轮的洗牌，完全可以解决后续的人力资源缺乏的顾虑。完全做到了“他有我有，他无我有，他有我优”的经营战略，不赚钱都难。公司每年都会为客户免费提供新项目和升级项目。使我们的京都紫华店在当地一直处于领先地位，真正做到了引导消费和从未被超越的地位。